
Wie der Mittelstand den demografischen Wandel erfolgreich meistert
Einführung in den demografischen Wandel Der demografische Wandel ist ein Phänomen, das weitreichende Auswirkungen auf Gesellschaft und Wirtschaft hat. Es handelt sich um die Veränderung der Bevölkerungsstruktur, die durch sinkende Geburtenraten und eine steigende Lebenserwartung gekennzeichnet ist. Diese Veränderungen stellen insbesondere den Mittelstand vor neue Herausforderungen. Veränderungen in der Altersstruktur Die Altersstruktur der Bevölkerung verschiebt sich zunehmend. Immer mehr Menschen erreichen das Rentenalter, während weniger junge Berufseinsteiger nachkommen. Dies führt zu einem wachsenden Anteil älterer Arbeitnehmer in den Unternehmen. Der Mittelstand muss sich auf diese Entwicklung einstellen, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Fachkräftemangel und seine Folgen Der Fachkräftemangel ist eine direkte Folge des demografischen Wandels. Durch die sinkende Zahl an Arbeitskräften wird es für Unternehmen schwieriger, geeignete Mitarbeiter zu finden. Besonders kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) sind hiervon betroffen, da sie